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Ein Einblick in die Zukunft
des gesunden Arbeitens

Ein erster Einblick in den neuen Isa – resilience coach, der mentale Belastungen erkennt, bevor sie zum Problem werden.
Ausgezeichnet mit dem CES Innovation Award 2026.

Von mehr als 250 Top-Arbeitgebern und Gesundheitspartnern eingesetzt

Deep Care arbeitet derzeit an einer neuen KI-Technologie, die mentale Belastungen am Arbeitsplatz frühzeitig erkennen soll – bevor daraus echte Probleme entstehen. Ziel ist es, Mitarbeitende nicht nur ergonomisch und über Umgebungsfaktoren zu unterstützen, sondern künftig auch in ihrer täglichen Resilienz zu stärken. Damit entwickelt sich Isa von einem ergonomischen Begleiter zu einem ganzheitlichen Gesundheitscoach für den modernen Arbeitsplatz.

Für diese Vision wurde Deep Care mit dem CES Innovation Award 2026 in der Kategorie Digital Health ausgezeichnet. Die Jury würdigte den Ansatz, körperliche, mentale und umgebungsbedingte Belastungen erstmals in einer integrierten Lösung zusammenzuführen. Auf der offiziellen CES-Seite wird besonders hervorgehoben, dass Isa eine der wenigen Technologien ist, die messbare Verhaltensdaten, Umgebungsfaktoren und KI-basierte Analysen kombiniert, um Gesundheit im Arbeitsalltag aktiv zu fördern.

Mitarbeiter führt eine Bewegungsübung am Schreibtisch durch, welche durch Isa - ergo move vorgemacht wurde.
Mitarbeiter führt eine Bewegungsübung am Schreibtisch durch, welche durch Isa - ergo move vorgemacht wurde.

„Unsere Vision ist klar: Jeder Mensch, der regelmäßig am Schreibtisch arbeitet, sollte Zugang zu smarter Gesundheits-Unterstützung haben.“
– Dr. Milad Geravand, CEO & Mitgründer von Deep Care

Seit dem Start im Jahr 2021 hat sich Isa konsequent weiterentwickelt:
von einem ergonomischen Coach, der Haltung und Bewegung analysiert,
zu einer Health-AI, die zusätzliche Faktoren wie Licht, Luftqualität, Temperatur, Lärm, Sitzzeiten und Trinkverhalten erfasst.

Im nächsten Schritt geht es um die Ebene, die heute den größten Einfluss auf Produktivität, Wohlbefinden und Fehltage hat: mentale Belastungen. Der neue Resilience Coach konzentriert sich darauf, Belastungsmuster frühzeitig zu erkennen und individuelle Micro-Interventionen anzustoßen, die Mitarbeitende genau im richtigen Moment unterstützen.

Deep Care arbeitet derzeit an einer neuen KI-Technologie, die mentale Belastungen am Arbeitsplatz frühzeitig erkennen soll – bevor daraus echte Probleme entstehen. Ziel ist es, Mitarbeitende nicht nur ergonomisch und über Umgebungsfaktoren zu unterstützen, sondern künftig auch in ihrer täglichen Resilienz zu stärken. Damit entwickelt sich Isa von einem ergonomischen Begleiter zu einem ganzheitlichen Gesundheitscoach für den modernen Arbeitsplatz.

Für diese Vision wurde Deep Care mit dem CES Innovation Award 2026 in der Kategorie Digital Health ausgezeichnet. Die Jury würdigte den Ansatz, körperliche, mentale und umgebungsbedingte Belastungen erstmals in einer integrierten Lösung zusammenzuführen. Auf der offiziellen CES-Seite wird besonders hervorgehoben, dass Isa eine der wenigen Technologien ist, die messbare Verhaltensdaten, Umgebungsfaktoren und KI-basierte Analysen kombiniert, um Gesundheit im Arbeitsalltag aktiv zu fördern.

Mitarbeiter führt eine Bewegungsübung am Schreibtisch durch, welche durch Isa - ergo move vorgemacht wurde.

„Unsere Vision ist klar: Jeder Mensch, der regelmäßig am Schreibtisch arbeitet, sollte Zugang zu smarter Gesundheits-Unterstützung haben.“
– Dr. Milad Geravand, CEO & Mitgründer von Deep Care

Seit dem Start im Jahr 2021 hat sich Isa konsequent weiterentwickelt:
von einem ergonomischen Coach, der Haltung und Bewegung analysiert,
zu einer Health-AI, die zusätzliche Faktoren wie Licht, Luftqualität, Temperatur, Lärm, Sitzzeiten und Trinkverhalten erfasst.

Im nächsten Schritt geht es um die Ebene, die heute den größten Einfluss auf Produktivität, Wohlbefinden und Fehltage hat: mentale Belastungen. Der neue Resilience Coach konzentriert sich darauf, Belastungsmuster frühzeitig zu erkennen und individuelle Micro-Interventionen anzustoßen, die Mitarbeitende genau im richtigen Moment unterstützen.

Mitarbeiter führt eine Bewegungsübung am Schreibtisch durch, welche durch Isa - ergo move vorgemacht wurde.

Gesundheit, die gut ankommt.

Bei +250 Top-Arbeitgebern und ihren Teams. 

Getestet und für gut befunden: Ergonomie, Bewegungsübungen und ausreichendes Trinken – ein persönlicher Gesundheitscoach. Genial!

Sukeevan Shanmugalingam
Fachkraft für Arbeitssicherheit, E.ON Energie Deutschland GmbH

Der Einsatz von ISA bei STRABAG trägt gezielt zur Förderung ergonomischer Arbeitsweisen bei und unterstützt unsere Mitarbeitenden durch individuelle Echtzeitimpulse. Aus Sicht des Wellbeings ein innovatives Instrument zur nachhaltigen Prävention und Steigerung des Gesundheitsbewusstseins am Arbeitsplatz.

Juliane Schenk, Patrick Esser & Hanna Geiger
Wellbeing-Beauftragte, STRABAG AG

Die Mitarbeitergesundheit auf innovative, digitale Art und Weise fördern – das passt zu unserem Haus und das gelingt uns mit Isa. Die zuverlässige Zusammenarbeit und die einfach gestalteten Prozesse haben uns zudem überzeugt.

Michael Seitz
Personalentwicklung, BBBank eG

Unsere Mitarbeitenden schätzen die wertvolle und innovative sowie datenschutzgerechte KI-Unterstützung durch den Gesundheitscoach Isa sehr. Die digitale Begleiterin sorgt für einen gesünderen, ergonomischen und nachhaltigeren Berufsalltag, trotz sehr hoher Bildschirmzeit. Unsere Mitarbeitenden nutzen dank Isa ihre höhenverstellbaren Schreibtische deutlich mehr. Für uns als Arbeitgeberin eine wertige und nachhaltige Anreicherung der verpflichtenden Ergonomieunterweisungen. Voll im BGF-Nudging-Trend! Wir bedanken uns beim Deep-Care-Team für die äußerst kundenorientierte Zusammenarbeit.

Jürgen Geiger & Christin-Madeleine Braun
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg

Ein eindrucksvoll wirksames Instrument für deutlich mehr Ergonomie an Bildschirmarbeitsplätzen. Bei voller Konzentration auf die Tätigkeit ist es eine echte Hilfe, wenn die Aufmerksamkeit zur eigenen Sitzhaltung von der ISA übernommen wird. Dazu passt ganz klar das positive Feedback unserer Beschäftigten. Eine wertvolle Bereicherung!

Dr. med. Gesine Büge
Fachärztin für Arbeitsmedizin, STILL GmbH

Es funktioniert: Mitarbeitende bewegen sich nachweislich mehr, nutzen Ihre höhenverstellbaren Schreibtische, sitzen ergonomischer oder trinken mehr. Tolle Sache!

Lenz Magnus Hocher
Betriebliches Gesundheitsmanagement, DB InfraGO AG

Mir gefällt, dass es Plug & Play funktioniert, jederzeit präsent und nicht zu penetrant ist.

Dr. Katrin Mahnke
Occupational Health, Safety and Environment, MAHLE International GmbH

Wir haben schon viel versucht, um zu mehr Bewegung während der Arbeit zu motivieren. Nichts davon war so einfach, effizient und niederschwellig, wie ISA.

Dr. Michael Eppard
Senior Executive Manager, Max-Planck-Institut für Festkörperforschung

Besonders gefallen mir die unkomplizierten aber wirkungsvollen gezielten Bewegungsübungen, die ich dank ISA in meinen Arbeitstag integrieren kann.

Dr. Karin Müller
Fachbereichsleiterin "Mensch und Gesundheit", DEKRA

Funktioniert richtig gut und motiviert mich, auf meine Gesundheit zu achten.

Holger Mayr
Human Resources Expert, Vector Informatik GmbH

Gut durchdachtes Nutzungsmodell! Dank „ISA on Demand“ können wir mühelos viele Mitarbeitende erreichen und einen nachhaltigen Effekt bei ihnen erzielen.

Ralf Stehle
Leitung betriebliches Gesundheitsmanagement, ebm-papst Mulfingen GmbH & Co. KG

ISA ist super! Sie erinnert uns unaufdringlich an das, was im täglichen Arbeitsprozess oft zu kurz kommt. Die Achtsamkeit für den Körper und eine gesunde Haltung.

Petra Wolf
Betriebliches Gesundheitsmanagement, ENTEGA AG

Unkompliziert und wirkungsvoll. Ein Paradebeispiel für sinnvolle Digitalisierung.

Andreas Pesch
BGM-Koordination Deutschland, Robert Bosch GmbH

Ich war überrascht, wie exakt Isa eine Fehlhaltung meiner Schultern erkannt hat. Es waren nur 2-3 cm. Mit gezielten Nacken- und Schulterübungen und leichten herabsenken des Schreibtisches fühlt sich mein Nacken- und Schulterbereich nun viel besser an.

Dr. Henri Hendrickx
Sr. Manager Medical Care, SABIC Niederlande

Flexibel, standortunabhängig und individuell – Isa trifft den Puls der Zeit und hat eine hohe Reichweite, selten war ein Angebot so schnell vergriffen. Unsere Mitarbeitenden sind begeistert!

Tobias Baum
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gothaer Krankenversicherung AG

Warum jetzt der nächste Schritt nötig ist 

Seit Jahren arbeiten wir daran, Gesundheit am Arbeitsplatz nicht nur zu erklären, sondern wirklich in den Alltag der Menschen zu bringen. Isa zeigt heute schon, wie sich ergonomische Probleme, Bewegungsmangel und ungünstige Umgebungsfaktoren spürbar reduzieren lassen. Doch die größte Herausforderung liegt inzwischen im Bereich der mentalen Belastung — ein Thema, das leider viel zu häufig unsichtbar bleibt und als letztes erkannt wird.

Studien und Praxiserfahrungen zeigen:

Psychische Belastungen gehören zu den häufigsten Ursachen für Fehltage. Stress, Überforderung, hohe Reizbelastung und fehlende Erholung wirken sich nicht nur auf die Gesundheit aus, sondern auch auf Fokus, Fehlerquote, Resilienz und Teamdynamik.

Es geht nicht nur darum zu erkennen, dass jemand unter Druck steht, sondern wann und warum – und welche Intervention in diesem Moment den größten Nutzen hat.

„Unser Ziel ist es, Menschen zu stärken, bevor sie ausbrennen.“

Dr. Milad Geravand

Der Resilience Coach baut auf der Grundlage auf, die Isa heute schon bietet: objektive Messwerte, die Kombination aus Sensorik, Verhaltenserfassung und KI, sowie ein Fokus auf nachhaltige Veränderung statt kurzfristige Hinweise. Diese Weiterentwicklung bringt die Vision aus unseren jüngsten Veröffentlichungen auf den Punkt: Gesundheit am Arbeitsplatz soll früher erkennbar, leichter beeinflussbar und für alle zugänglich werden.

Deshalb entwickeln wir Isa zum Resilience Coach weiter, der Belastungen ganzheitlich auf fünf Ebenen erfasst:

Verhalten
Sitzzeiten, Pausen, Bewegungsmuster, Mikrounterbrechungen
Physiologie
Aktivierungsniveau, Anspannung, Regeneration
Arbeitsumgebung
Lichtverhältnisse, Luftqualität, Lärm, Temperatur
Kognition
Fokus, mentale Beanspruchung, Kontextwechsel
Emotion
Stress, Überforderung, Stimmung

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